เมื่อวันที่ 22 ตุลาคม นายสุทธิ สุโกศล อธิบดีกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน (กพร.) กระทรวงแรงงาน เปิดเผยว่า กพร.ได้ร่วมกับเครือข่ายการพัฒนาฝีมือแรงงาน จัดทำยุทธศาสตร์การพัฒนาบุคลากรด้านโลจิสติกส์และซัพพลายเชน ปี 2560-2564 เพื่อให้สอดคล้องกับยุทธศาสตร์การพัฒนากำลังคน 20 ปี ของกระทรวงแรงงาน ประกอบด้วย 1.พัฒนาศักยภาพบุคลากรโลจิสติกส์ให้มีมาตรฐานสู่ความเป็นเลิศ 2.ปรับระบบบริหารการพัฒนาบุคลากรให้ได้มาตรฐานระดับสากล 3.พัฒนาเครือข่ายและกลไกความร่วมมือพัฒนาบุคลากรโลจิสติกส์
“อุตสาหกรรมโลจิสติกส์และซัพพลายเชน เป็นอุตสาหกรรมหลักของประเทศที่มีกำลังแรงงานมากกว่า 2 ล้านคน เกี่ยวข้องกับกิจกรรมต่างๆ ทั้งด้านการขนส่ง การผลิตสินค้า และการบริการของประเทศ ตั้งแต่กิจกรรมการวางแผน จัดซื้อ คลังสินค้า สินค้าคลัง การกระจายสินค้าสู่ผู้บริโภค ขั้นตอนกระบวนการศุลการกรการนำเข้า-ส่งออก โรงเก็บสินค้า หรือตู้คอนเทนเนอร์ ส่งผลให้เกิดความต้องการคนทำงานที่มีทักษะฝีมือและการใช้เทคโนโลยีสมัยใหม่ด้านการขนส่ง ทั้งนี้ ตลอดระยะเวลาดำเนินการ 5 ปี จะทำให้เกิดการพัฒนากำลังคนภาคโลจิสติกส์ จำนวน 171,185 คน เป็นการดำเนินงานโดยภาคการศึกษาทั้งในระดับอุดมศึกษาและอาชีวศึกษา 22,560 คน ภาคการพัฒนากำลังคน 148,623 คน สามารถส่งเสริมการพัฒนาทักษะฝีมือและการประกอบอาชีพรองรับภาคขนส่งทางบก เรือ อากาศ และทางราง เขตเศรษฐกิจพิเศษระหว่างไทย-ประเทศเพื่อนบ้าน รวมถึงส่งเสริมการลงทุนในพื้นที่จังหวัดชายแดนของผู้ประกอบการไทย” นายสุทธิ กล่าวและว่า ตั้งเป้าจะมีการฝึกอบรมในสาขาผู้ปฎิบัติการขนส่งสินค้า ผู้ขับยานพาหนะขนส่ง/รถหัวลาก ผู้ปฏิบัติการคลังสินค้า ผู้ปฎิบัติด้านการจัดซื้อ พนักงานขับรถโฟล์คลิฟ ช่างเทคนิคและซ่อมบำรุง ผู้ปฏิบัติการด้านเทคโนโลยีสารสานเทศไอที เป็นต้น เพราะเป็นสาขาที่ตลาดแรงงานต้องการเป็นจำนวนมาก
