ผลสำรวจพบ ญี่ปุ่น ปรับขึ้นค่าจ้างสูงสุดรอบ 33 ปี เพิ่มขึ้นราว 3,500 บาท
เมื่อวันที่ 6 กรกฎาคม ไชน่า ซินหัว รายงานว่า ผลการสำรวจพบว่า ‘ญี่ปุ่น’ ปรับขึ้นค่าจ้างสูงสุดในรอบ 33 ปี
ผลการสำรวจบริษัทกว่า 5,200 แห่งจาก สมาพันธ์สหภาพแรงงานแห่งญี่ปุ่น (Rengo) พบว่าพนักงานญี่ปุ่นได้รับการปรับขึ้นค่าจ้างเฉลี่ยสูงสุดในรอบ 33 ปี โดยเพิ่มขึ้นร้อยละ 5.1 หรือราว 15,281 เยน (ราว 3,500 บาท) ซึ่งนับเป็นครั้งแรกตั้งแต่ปี 1991 ที่ตัวเลขนี้สูงเกินร้อยละ 5
โดยรายงานเผยว่าการขึ้นค่าจ้างครอบคลุมการปรับขึ้นตามระบบอาวุโส และการปรับขึ้นเงินเดือนขั้นพื้นฐาน ส่วนธุรกิจขนาดเล็กลงมาที่มีพนักงานน้อยกว่า 300 คนมีการปรับขึ้นค่าจ้างเฉลี่ยที่ร้อยละ 4.45 ซึ่งถือเป็นระดับสูงสุดนับตั้งแต่ปี 1992 แม้ว่าจะยังต่ำกว่าอัตราร้อยละ 5.1 ในบริษัทขนาดใหญ่ที่มีพนักงานมากกว่า 1,000 คนก็ตาม
ข้อมูลล่าสุดของกระทรวงแรงงานระบุว่า ค่าจ้างที่แท้จริงของญี่ปุ่นในเดือนเมษายน ลดลงร้อยละ 0.7 จากปีก่อนหน้า ท่ามกลางราคาสินค้าพุ่งสูงขึ้น ซึ่งถือเป็นเดือนที่ 25 ติดต่อกันที่ค่าจ้างลดลง และลดติดต่อกันนานที่สุดนับตั้งแต่มีข้อมูลในปี 1991
นิไดระ อากิระ เจ้าหน้าที่จากสมาพันธ์ฯ ระบุว่ามีผู้คนจำนวนน้อยลงที่เชื่อว่าการปรับขึ้นค่าจ้างในปีนี้ ทำให้ชีวิตของพวกเขาดีขึ้น พร้อมย้ำถึงความจำเป็นในการเดินหน้าความพยายามอย่างต่อเนื่องเพื่อช่วยเหลือครอบครัวคนทำงาน