ชงเกณฑ์พิเศษเฟ้น ‘บิ๊ก ร.ร.’ ห่างไกล สัมภาษณ์-ประเมินแฟ้มงาน-อยู่ในตำแหน่ง 5 ปี สพฐ.เล็งสอบ ‘ผอ.สถานศึกษา’ 4 พันอัตราทั่ว ปท.
นายสุรินทร์ มั่นประสงค์ ผู้อำนวยการสำนักพัฒนาระบบบริหารงานบุคคลและนิติการ (สพร.) สำนักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้นพื้นฐาน (สพฐ.) เปิดเผยว่า ขณะนี้ สพฐ.ได้จัดสอบแข่งขันเพื่อบรรจุและแต่งตั้งบุคคลเข้ารับราชการเป็นข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา ตำแหน่งครูผู้ช่วย สังกัด สพฐ.ประจำปี 2566 เรียบร้อยแล้ว คาดว่ากระบวนการจัดสอบและคัดเลือกทั้งหมดจะแล้วเสร็จภายในเดือนกรกฎาคม บรรจุแต่งตั้งในเดือนสิงหาคม จากนั้นจะประกาศรับสมัครคัดเลือกบุคคลเพื่อบรรจุและแต่งตั้งเข้ารับราชการเป็นข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา ตำแหน่งครูผู้ช่วย กรณีที่มีความจำเป็น หรือมีเหตุพิเศษ (ว16) ซึ่งเดิมกำหนดจะจัดสอบให้ได้ภายในเดือนกรกฎาคม เพื่อให้บรรจุและแต่งตั้งครูผู้สอนลงไปในโรงเรียนได้เร็วที่สุด แต่เนื่องจากพิจารณาแล้วเห็นว่าช่วงเวลาดังกล่าวอาจจะกระชั้นเกินไป ทำให้คณะอนุกรรมการข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา (อ.ก.ค.ศ.) เขตพื้นที่การศึกษา เตรียมตัวไม่ทัน เพราะเพิ่งจัดสอบครูผู้ช่วยรอบทั่วไปแล้วเสร็จ ดังนั้น เพื่อไม่ให้ทางเขตพื้นที่เกิดความตึงเครียดเกินไป จึงเลื่อนไปจัดสอบกลางเดือนสิงหาคมแทน ทั้งนี้ เพื่อให้การดำเนินการเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
นายสุรินทร์กล่าวต่อว่า หลังจากสอบครูผู้ช่วย ว16 เรียบร้อยแล้ว จะจัดสอบผู้อำนวยการสถานศึกษา และรองผู้อำนวยการสถานศึกษาในช่วงเดือนกันยายนเพื่อทดแทนอัตราว่าง ซึ่งในส่วนของผู้อำนวยการสถานศึกษามีตำแหน่งว่างรองรับกว่า 4,000 อัตรา ส่วนรองผู้อำนวยการสถานศึกษาจะมีอัตราว่างมากกว่าผู้อำนวยการสถานศึกษา เพราะโรงเรียนแต่ละแห่งมีรองผู้อำนวยการสถานศึกษามากกว่า 1 คน ทั้งนี้ ในการเปิดสอบผู้อำนวยการสถานศึกษา และรองผู้อำนวยการสถานศึกษา ที่ผ่านมาพบปัญหาเขตพื้นที่ที่มีโรงเรียนในพื้นที่ห่างไกล เช่น เกาะแก่ง ภูเขาสูง ไม่มีผู้สมัครเข้าไปเป็นผู้บริหาร ดังนั้น ในการสอบครั้งนี้ สพฐ.จึงยกร่างหลักเกณฑ์การคัดเลือกผู้บริหารโรงเรียนที่มีปัญหาดังกล่าว โดยจะเปิดให้คัดเลือกในลักษณะพิเศษ อาทิ ใช้วิธีการสอบสัมภาษณ์ หรือประเมินจากแฟ้มสะสมงาน เป็นต้น แต่จะเพิ่มเงื่อนไขพิเศษ เช่น จะต้องเป็นผู้บริหารในโรงเรียนที่บรรจุแต่งตั้งไม่น้อยกว่า 5 ปี เพื่อแก้ปัญหาโรงเรียนห่างไกลไม่มีผู้บริหารโรงเรียน
“การคัดเลือกผู้อำนวยการโรงเรียนกรณีพิเศษ เพื่อบรรจุและแต่งตั้งในพื้นที่ห่างไกล เคยทำมาแล้วในช่วงปี 2558-2559 แต่ต้องยกเลิกไปเนื่องจากมีการปรับโครงสร้าง โอนอำนาจการบริหารงานบุคคลไปให้คณะกรรมการศึกษาธิการจังหวัด (กศจ.) ดังนั้น เพื่อแก้ปัญหาดังกล่าว สพฐ.จึงเสนอหลักเกณฑ์การสอบคัดเลือกผู้บริหารโรงเรียนห่างไกลให้ ก.ค.ศ.พิจารณา ส่วนตัวเข้าใจว่าไม่มีใครอยากไปบรรจุในพื้นที่ห่างไกล ที่ผ่านมาจึงมีคนสมัครน้อย โดยครั้งนี้อาจมีการเพิ่มแรงจูงใจ อาทิ ให้สิทธิพิเศษในการขอมีและเลื่อนวิทยฐานะ เป็นต้น ทั้งนี้ หากคณะกรรมการ ก.ค.ศ.ให้ความเห็นชอบ จะเริ่มใช้ในการคัดเลือกผู้อำนวยการสถานศึกษา และรองผู้อำนวยการสถานศึกษาในเดือนกันยายนนี้ทันที” นายสุรินทร์กล่าว
