‘สพฐ.’ เล็งถกบิ๊กเขตวางกรอบอัตราปี70 ประเสริฐ จี้เยียวยาครูสอบตกลูกจ้าง

นายประเสริฐ จันทรรวงทอง รัฐมนตรีว่าการกระทรวงศึกษาธิการ(ศธ.) เปิดเผยว่า ความคืบหน้าการเยียวยากลุ่มครูจ้างเหมาบริการที่สอบไม่ผ่านการคัดเลือกเข้าสู่ระบบลูกจ้างชั่วคราว กว่า 202 อัตรา ว่า ขณะนี้ได้มีการทบทวนรายละเอียด เพื่อให้ได้ข้อมูลที่ถูกต้องและครอบคลุมที่สุด และพิจารณาแนวทางการช่วยเหลือที่เหมาะสมกับสภาพปัญหาของแต่ละคนอย่างแท้จริง โดยมอบหมายให้สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษา (สพท.) เข้าไปช่วยเหลือ โดยพิจารณาเป็นรายๆ แล้วแต่กรณี เพื่อหาจุดลงตัวร่วมกัน

“สำหรับกรอบอัตรากำลังข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษาในปี 2570 ที่จะเสนอให้ คณะกรรมการกำหนดเป้าหมายและนโยบายกำลังคนภาครัฐ(คปร.) พิจารณานั้น ขณะนี้หน่วยงานที่เกี่ยวข้องอยู่ระหว่างการเพื่อระดมความคิดเห็น โดยในการประชุมผู้อำนวยการสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษา (สพท.) ทั่วประเทศ วันที่ 2-3 กรกฎาคมนี้ จะมีการหารือเรื่องดังกล่าว เพื่อหาข้อสรุปในการดำเนินการต่อไป” นายประเสริฐ กล่าว

นายประเสริฐ กล่าวต่อว่า นอกจากเรื่องกรอบอัตรากำลังแล้ว จะมีการหยิบยกประเด็นสำคัญหลายเรื่องขึ้นมาหารือ โดยเฉพาะเรื่องการบริหารงานบุคคล ไม่ว่าจะเป็นกระบวนการจัดสอบคัดเลือกข้าราชครูและบุคลากรทางการศึกษาต่างๆ การจัดสรรงบประมาณและการแต่งตั้งโยกย้าย เพื่อป้องกันไม่ให้เกิดการทุจริต หรือมีความผิดพลาดเกิดขึ้น อย่างไรก็ตาม ต้องยอมรับว่าศธ.เป็นกระทรวงขนาดใหญ่ที่มีบุคลากรในสังกัดเป็นจำนวนมาก ดังนั้น ทุกกระบวนการที่เกี่ยวข้องกับการบริหารงานบุคคล ทั้งการคัดเลือก การสรรหา และการแต่งตั้ง จึงต้องมีความโปร่งใส ได้มาตรฐานและมีการกำชับดูแลอย่างใกล้ชิดในทุกขั้นตอน เพื่อให้การขับเคลื่อนงานภาพรวมของศธ.เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ

ผู้สื่อข่าวรายงานว่า สำนักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้นพื้นฐาน (สพฐ.) ปรับเปลี่ยนรูปแบบการจ้างครูอัตราจ้างจาก “จ้างเหมาบริการ” เป็น “ลูกจ้างชั่วคราว” ตามมติคณะกรรมการกำหนดเป้าหมายและนโยบายกำลังคนภาครัฐ (คปร.) ที่อนุมัติอัตราเพียง 7,588 ตำแหน่ง จากที่เสนอขอไปมากกวา 70,000 อัตรา โดยสพฐ. ได้เปิดสอบคัดเลือก ส่งผลให้ลูกจ้าง อัตราจ้างเหมาบริการเดิม บางส่วนสอบไม่ผ่านการคัดเลือก ทั้งนี้ผู้ที่สอบผ่านลูกจ้างชั่วคราว ที่จะได้รับการปรับเพิ่มเงินเดือนและได้สิทธิประโยชน์ตามพ.ร.บ.แรงงาน