กทม.เร่งจ้างคนพิการเข้าทำงาน รับเขตละ 6 คน สำนักละ 5 คน

กทม.เร่งจ้างคนพิการเข้าทำงาน รับเขตละ 6 คน สำนักละ 5 คน

เมื่อวันที่ 21 ธันวาคม นายสกลธี ภัททิยกุล รองผู้ว่าราชการกรุงเทพมหานคร (กทม.) เป็นประธานการประชุมหารือเรื่องการจ้างงานคนพิการในหน่วยงานและโรงเรียนสังกัด กทม. โดยมี นายขจิต ชัชวานิชย์ ปลัด กทม.ตัวแทนจากหน่วยงานในสังกัด กทม. มูลนิธิออทิสติกไทย สมาคมสภาคนพิการทุกประเภทแห่งประเทศไทย และผู้เกี่ยวข้อง ร่วมประชุมที่ศาลาว่าการ กทม. (เสาชิงช้า)

ผู้สื่อข่าวรายงานว่า พระราชบัญญัติ (พ.ร.บ.) ส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ พ.ศ.2550 มาตรา 33 ให้สถานประกอบการและหน่วยงานของรัฐรับคนพิการเข้าทำงานอัตราส่วน 100 ต่อ 1 คือ ต้องจ้างคนพิการ 1 คนต่อลูกจ้างและเจ้าหน้าที่ 100 คน เศษของลูกจ้างและเจ้าหน้าที่ 50 คน ต้องรับคนพิการเพิ่มอีก 1 คน ข้อมูล ณ วันที่ 1 ตุลาคม 2563 กทม.มีข้าราชการ 35,237 คน มีลูกจ้างประจำ 31,655 คน รวมผู้ปฏิบัติงานทั้งหมด 66,892 คน จะต้องรับผู้พิการเข้าทำงาน 669 คน ปัจจุบัน มีคนพิการทำงานในหน่วยงานสังกัด กทม. จำนวน 100 คน แบ่งเป็น คนพิการทำงานในหน่วยงาน กทม.ตามมาตรา 33 (ข้าราชการ และลูกจ้างประจำ) จำนวน 49 คน และการจ้างเหมาช่วงงานฯ ตามมาตรา 35 (อาสาสมัคร 47 เขต) จำนวน 51 คน กทม. ต้องรับคนพิการเข้าทำงานอีก 569 คน

ทั้งนี้ นายสกลธี กล่าวว่า ในที่ประชุมได้กำชับให้หน่วยต่างๆ เร่งดำเนินการจ้างงานคนพิการให้ครบตามจำนวนที่กำหนดโดยเร็วที่สุด ซึ่งได้กำหนดให้สำนักงานเขตรับคนพิการเข้าทำงานเขตละ 6 คน ส่วนสำนักต่างๆ รับคนพิการเข้าทำงานสำนักละ 5 คน โดยมอบหมายให้หน่วยงานที่เกี่ยวข้องมีการขอจัดสรรงบประมาณสำหรับจ้างงานคนพิการไว้เลย เพื่อที่ในการจ้างงานคนพิการปีต่อไปสามารถทำได้อย่างต่อเนื่อง ซึ่งหากหน่วยงานไหนยังไม่สามารถหาคนพิการเข้าทำงานได้ให้ประสานไปยังมูลนิธิออทิสติกไทย และสมาคมคนพิการทุกประเภทแห่งประเทศไทย เนื่องจากทั้ง 2 หน่วยงาน มีคนพิการที่เป็นสมาชิกและได้รับการฝึกอบรมเตรียมความพร้อมสำหรับการเข้าทำงานในด้านต่าง ๆ อยู่แล้ว โดยให้ทุกหน่วยงานเร่งทำรายละเอียดการดำเนินการให้เรียบร้อยและนำเข้าที่ประชุมในครั้งต่อไป

 

เกาะติดทุกสถานการณ์จาก
Line @Matichon ได้ที่นี่

LINE @Matichon