ผู้สื่อข่าวรายงานว่า หลังจากข่าวเรื่องการขยายอายุราชการไปเกษียณที่ 63 ปีแพร่สะพัดไป หลายหน่วยงานได้มีคำชี้แจงภายในดังนี้
ชี้แจงเกี่ยวกับการเกษียณอายุราชการของข้าราชการจาก 60 ปี 63 ปี
เรียน ผู้บริหารกรมxxxx
ตามที่มีข่าวสารในระบบการสื่อสารรูปแบบต่าง ๆ เกี่ยวกับการเกษียณอายุราชการของข้าราชการพลเรือนสามัญที่จะขยายจากเดิมที่กำหนดไว้ที่อายุ 60 ปี เป็น 63 ปี โดยอ้างถึงแผนปฏิรูปประเทศด้านสังคม ซึ่งมีการประกาศราชกิจานุเบกษาเมื่อวันที่ 6 เมษายน 2561
สาระสำคัญในแผนฯ ได้กำหนดประเด็นการปฏิรูปประเทศด้านสังคม
เรื่องและประเด็นปฏิรูปที่ 2 : กลุ่มผู้เสียเปรียบในสังคม
3. การเสริมสร้างศักยภาพผู้สูงอายุในการทำงาน
กิจกรรมที่ 1 ขยายอายุเกษียณราชการ จาก 60 ปี เป็น 63 ปี
วิธีการดำเนินการ 1. ศึกษาความเหมาะสมของตำแหน่งที่จะมีการขยายอายุเกษียณ 2. แก้ไขพระราชบัญญัติบำเหน็จบำนาญ ให้ขยายอายุเกษียณราชการ เป็น 63 ปี
หน่วยงานรับผิดชอบ ได้แก่ กพ./กพร.
ความที่ปรากฏแนวทางดำเนินการที่จะต้องมีการศึกษาความเหมาะสมและแก้ไข พ.ร.บ.บำเหน็จบำนาญข้าราชการ พ.ศ.2493 และที่แก้ไขเพิ่มเติม
ดังนั้นการเกษียณอายุราชการของข้าราชการในปัจจุบันจะต้องยึดถือตามพระราชบัญญัติบำเหน็จบำนาญข้าราชการ พ.ศ.2493 ที่จะพ้นจากราชการเมื่ออายุครบ 60 ปี (มาตรา 19) ทั้งนี้จนกว่าจะมีการแก้ไขพ.ร.บ.บำเหน็จบำนาญข้าราชการ พ.ศ.2493
